Оформление по ТК РФ с 1-го дня; Работа в производственной компании с зарубежными представительствами и численностью более 2 800 человек; Стабильная з/п с выплатами 2 раза в месяц; Питание в собственной столовой предприятия; Ежегодное премирование (13-я зарплата); Денежное вознаграждение сотрудникам на праздники: Новый год, 23 февраля, 8 марта, день сельскохозяйственного работника, Обучение в 3-х направлениях: наставничество, участие в корпоративных тренингах, повышение квалификации; Прохождение адаптационного периода совместно с наставником; График работы сменный: день/ночь/48 |