Ведет кадровую работу аппарата администрации, которая включает: - подготовку проектов распоряжений по кадрам, личному составу, о направлении в командировку и об установлении стажа муниципальной службы; - ведение личных дел работников администрации; - ведение учета рабочего времени; - организует подготовку на обучение по повышению квалификации работников администрации; - организует подготовку материалов для представления к поощрению и награждению Главе поселения; - оформляет прием, перевод, увольнение работников в соответствии с действующим трудовым законодательством; -ведет учет личного состава работников; - производит оформление, заполнение, учет и хранение трудовых книжек. - составляет графики отпусков; - выдает в установленном порядке справки о трудовой деятельности. - готовит материалы для аттестации муниципальных служащих. проверяет соответствие требованиям законодательства представляемых на подпись Главе Хлеборобного сельского поселения проектов постановлений и распоряжений; подготавливает самостоятельно или совместно с другими подразделениями администрации предложения об изменении действующих или отмене фактически утративших силу постановлений, распоряжений и других нормативных актов; участвует в разработке типовых договоров и других нормативных актов, регулирующих хозяйственные правоотношения администрации с другими юридическими лицами; участвует в подготовке проектов постановлений, распоряжений, других нормативных актов; принимает участие в работе комиссий, созданных при администрации сельского поселения; ведет работу с обращениями; |