Присоединяйся к команде креативных, целеустремленных профессионалов рекрутмента Откликайся Обязанности поиск и отбор кандидатов на массовые позиции разных сфер бизнеса; согласование кандидатов с руководителями подразделений; сопровождение кандидатов до трудоустройства и в первые месяцы работы с целью комфортной адаптации в должности; анализ рынка труда, конкурентов, доноров, своевременная реакция на его изменения с целью подбора и удержания сотрудников в банке; ведение отчетности по подбору, участие во встречах с руководителями и коллегами по рабочим вопросам. Требования высшее образование; знание инструментов поиска, отбора и оценки кандидатов; отличные коммуникативные навыки; отличное знание социальных сетей с целью поиска кандидатов; развитые digital знания и навыки. Условия работа в крупнейшем банке России возможность карьерного роста ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника льготные условия кредитования ДМС с первого дня и льготное страхование для близких бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров корпоративная пенсионная программа обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию курсы для будущих родителей, материальная поддержка молодых мам, детский отдых и подарки за счет компании реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей. Присоединяйся к команде Сбера